峨秀集团召开“元旦”节前廉政警示教育暨集团新提任管理人员廉洁集中约谈会

来源:     作者:     发布时间:2024-01-04 11:10:54     次浏览

为进一步严明纪律要求,坚决防止节日期间“四风”问题反弹回潮,促进集团各级新提任各级管理人员更好地找准定位、履职尽责、廉洁自律、担当作为,2023年12月29日峨秀集团党委副书记、纪委书记代军主持召开“元旦”节前廉政警示教育暨集团新提任管理人员廉洁集中约谈会,集团本部全体人员及各子公司中层副职以上人员参会。

会上,纪检监察部通报了中共峨眉山市纪委关于4起违反中央八项规定违纪案例,用“案中人”警醒“身边人”,进一步强化底线思维。

代军首先充分肯定了集团2023年取得的工作成绩,指出了存在的问题及不足,提出四点要求:一要练好思想上的内功,勤学习、克欲望、防微杜渐;二要守住廉洁自律的底线,划清公与私、用权而不滥权;三要从严剖析自己,勇于接受批评、自觉改正错误;四时严于律己,勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”。代军同时强调在元旦期间,务必时刻牢记中央八项规定精神,坚决杜绝不正之风和腐败问题,营造一个风清气正的节日氛围。

集团党委副书记、总经理李浩黎要求集团各级管理人员树立正确的权利观,不得以权谋私,不得滥用职权。要严守廉洁自律底线,要时刻保持清醒的头脑,做到廉洁奉公、清正廉洁。要加强学习,不断提高自身综合素质和业务能力,增强廉洁自律的意识和能力。要认真履行职责,切实担起管理人员的责任,确保集团各项任务顺利开展。

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